Het afwijken van bepaalde regels en het inperken van risico’s is een van de belangrijkste redenen om algemene voorwaarden te gebruiken. Zo kun je, tot op zekere hoogte, jouw aansprakelijkheid inperken of soms helemaal uitsluiten.

• Algemene voorwaarden laten opstellen
• Contract opstellen

De arbeidsmarkt veranderd razendsnel. Omdat de arbeidsmarkt snel verandert, verandert het arbeidsrecht ook snel. Om ervoor te zorgen dat jij altijd op de hoogte bent van de meest recente arbeidsrechtelijke ontwikkelingen, lees je hieronder de laatste blogs op het gebied van arbeidsrecht. De blogs gaan over verschillende onderwerpen als het gaat om arbeidsrecht. Zo verschijnen er blogs die gaan over de meest recente wetswijzigingen, maar ook over de laatste inzichten en normen die de rechtspraak ons geeft. Er worden ook artikelen over meer alledaagse onderwerpen geschereven. Bijvoorbeeld over de vraag of loon moet worden doorbetaald als een werknemer ziek is. Maar bijvoorbeeld ook over of er sprake van slecht werkgeverschap als de werkgever een bepaald advies niet opvolgt.

• Octrooigemachtigde

Helaas komt het wel eens voor dat je een overeenkomst hebt gesloten en dat je er op den duur achter komt dat je toch van het contract af wilt. Waarom je niet meer aan de afspraken wil of kan voldoen verschilt per situatie en kan vele redenen hebben. Het kan ook zijn dat je vindt dat de ander zijn verplichtingen niet meer hoeft na te komen of misschien houdt de ander zich niet aan de afspraken. In zulke situaties ben je gebaat bij goed advies.

• Jurist arbeidsrecht
• Overeenkomst beoordelen

• In gebroken stellen

In Nederland hebben we contractsvrijheid. Contractsvrijheid houdt in dat je in bijna alle situaties zelf mag bepalen wat je afspreekt en met wie je dat doet. Dat is fijn, maar soms moet je wel weten wat je doet. Voor veel soorten contracten zijn namelijk toch wettelijke regels bepaald. Tevens kent de wet ook veel uitzonderingen. Deze moet je wel weten. Als je niet goed oplet, dan is een freelance contract zomaar een arbeidsovereenkomst.

• Jurist voor marketing

Het is steeds meer van belang voor organisaties om een adequate juridische dienstverlening te krijgen. Juridische afweging spelen een belangrijke rol bij vrijwel iedere beslissing. Wanneer je juridische vragen hebt of een conflict, doe je er verstandig aan om juridische hulp in te schakelen. Je lost op deze manier conflicten en een juridische vraag snel en kundig op.

• Juridisch adviesbureau Amsterdam
• Jurist

Het ondernemingsrecht wordt soms verdeeld in rechtspersonenrecht en vennootschapsrecht. Het vennootschapsrecht gaat louter over de bv en de nv. Het rechtspersonenrecht gaat over veel meer en gaat over alle rechtspersonen. Om ervoor te zorgen dat dit onderdeel van het recht voor jou zo helder mogelijk wordt, lees je hier diverse artikelen over het ondernemingsrecht. Het is namelijk zo dat er veel wat men normaliter onder ondernemingsrecht zit, eigenlijk helemaal niet ondernemingsrecht is. Tegelijkertijd is het zo dat meerdere topics juist wel onder het ondernemingsrecht vallen, terwijl het soms lijkt van niet.

• Jurist Amsterdam
• Wanneer verwerkingsregister verplicht

• Juridische blogsites
• Startpagina

Als je gaat samenwerken, dan het het erg belangrijk dat je de gemaakte afspraken goed op papier zet. Als je een vennootschap onder firma gaat oprichten, of al hebt opgericht, dan is dat natuurlijk ook zo. Het beste is om de afspraken, voor dat je echt gaan beginnen, goed vast te leggen. Problemen achteraf zal je dan minder snel hebben.

• Legal services
• Transitievergoeding berekenen

Elk jaar zijn de meeste mensen wel eens ziek. Het kan dan gaan om iets van korte duur, bijvoorbeeld de griep of een korte opname in het ziekenhuis. Het kan ook voorkomen dat iemand langdurig ziek is.

• Koopovereenkomst definitie